Ganhei bebê e fui dispensada sem justa causa durante a pandemia. Isso é permitido ?

 Nada mudou em relação à licença-maternidade, esta continua correndo normalmente.

A estabilidade da gestante está garantida na Constituição, e dura da data da concepção da gravidez até cinco meses após o parto.

Caso a empresa dispense a funcionária sem justa causa, com a alegação diante a pandemia, esta poderá entrar com uma ação trabalhista que vai obrigar a empresa a readmiti-la ou então indenizá-la até o fim da licença maternidade.

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